Cabinet de conseil en organisation, management et stratégie, Celencia a été fondé en 2008

par Sébastien Chadourne, Guillaume Reminiac,

Laurent de Ferry et Sylvain Morlier,

respectivement Président et Associés

en charge des quatre bureaux du cabinet situés à Nantes, Niort, Paris et Lyon.

Les équipes de consultants Celencia interviennent exclusivement dans le domaine du tertiaire financier.

 

Leur connaissance approfondie des métiers de la banque et de l’assurance leur permet d’accompagner durablement leurs clients dans leurs projets de transformation.

 

Que l’enjeu soit digital, humain, organisationnel ou informatique, Celencia s’inscrit comme un partenaire dans la conduite du changement, la culture collaborative et l’innovation managériale.

Forte complexité des environnements, fonctionnement régi par l’urgence, versatilité des besoins clients, obsolescence technique accélérée, contraintes prudentielles…

 

Les défis auxquels sont confrontées les entreprises rendent nécessaires le développement de modèles organisationnels modernes fondés sur l’agilité ainsi que le partage d’une vision collective des principaux enjeux.

L'approche de Celencia, tout comme celle de BOSS to BOSS, se veut pragmatique et concrète.

 

Elle repose sur une vision non dogmatique des pratiques, sur la valorisation du capital humain ainsi que sur la proximité avec nos partenaires.

Tous les consultants sont des experts sectoriels disposant des certifications associées aux métiers (Lean 6 Sigma, Scrum master, UX, etc.) leur permettant de coordonner des projets d’envergure.

Celencia accompagne ainsi ses clients tant sur le plan stratégique que dans le cadre de projets transverses ou encore, dans une perspective plus opérationnelle.

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